Berichten

Voorschot subsidie praktijkleren voor mbo-praktijkleerplaatsen

Het loket voor de subsidieregeling praktijkleren voor het aanvragen van een voorschot voor praktijkleerplaatsen in het mbo opent begin juni. Doel van de voorschotregeling is werkgevers tijdens de coronacrisis tegemoet te komen voor al gemaakte begeleidingskosten en te bevorderen dat praktijkleerplaatsen in het mbo kunnen blijven bestaan.

Erkend leerbedrijf
Het voorschot kan alleen worden aangevraagd voor praktijkleerplaatsen in het mbo.
Bij het voorschot gelden dezelfde voorwaarden als voor de bepaling van aanspraak op de definitieve subsidie: de aanvrager moet een door SBB erkend leerbedrijf zijn dat tijdens het studiejaar 2019/2020 één of meer bbl-studenten heeft begeleid.

Een voorschot kan alleen worden aangevraagd voor de periode van de start van het schooljaar 2019/2020 tot en met 16 maart 2020. Door het voorschot alleen uit te keren over de periode waarin de begeleiding van de bbl-student al heeft plaatsgevonden, is er minder risico op terugvordering.

Wel definitieve aanvraag indienen
Wanneer u een voorschot aanvraagt, bent u ook verplicht om uiterlijk 16 september 2020 om 17:00 een definitieve aanvraag voor de subsidie praktijkleren in te dienen. Het voorschot verrekend de overheid met de definitieve subsidie. Wanneer u geen definitieve aanvraag indient, zal het voorschotbedrag worden teruggevorderd.

Aanvragen definitieve subsidie
De openingsdatum voor de subsidieronde 2020 schuift 1 maand op van 2 juni naar 1 juli 2020. Dit in verband met de extra voorschotronde in juni 2020. Een aanvraag indienen voor studiejaar 2019 – 2020 is mogelijk vanaf 1 juli, 9:00 uur tot en met 16 september 2020, 17:00 uur.

Zie alles over de Subsidieregeling Praktijkleren.

Word Leerbedrijf

Filmopnames op de Haagse Markt voor CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’

Vandaag zijn opnames gemaakt op de Haagse Markt voor de CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’. Janco, werkzaam bij Curved Angels of ook wel bekend als Bianca grote maten, vertelt in de opnames vol enthousiasme waarom hij op de markt is gaan werken.

Collega Luna ondersteunt hem bij de opnames.

Behalve op de markt is eigenaar Bianca ook met Curved Angels actief met een webshop en wordt veel gebruik gemaakt van de sociale media. Janco verdeelt zijn werkzaamheden dan ook met activiteiten voor de markt en de webshop. Zo maakte hij  tussen de opnames door van Bianca zelf een opname voor Facebook met nieuwe items in de collectie. Na het maken van de opnames ging hij gelijk naar het magazijn van Curved Angels om de webshop bestellingen te versturen.

Deze opname is hier te zien op Facebook.

Direct na deze opname ging Bianca gelijk door naar Parijs voor nieuwe inkoop van collecties.

De CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’ omvat op dit moment twee programmaonderdelen:

  • Op zoek naar leerbedrijven

Met de CVAH-wervingsactie voor leerbedrijven roept de CVAH ambulante ondernemers op om zelf hun medewerkers op te leiden. De leerling volgt een opleiding in het mbo en werkt daarnaast bij de marktondernemer op de markt in de praktijk. Dat werkt!

Meer over word leerbedrijf

  • Gastlessen

Met gastlessen en marktbezoeken maakt de CVAH jonge mensen enthousiast voor ons vak. De afgelopen jaren verzorgde de CVAH jaarlijks tientallen gastlessen op scholen in het hele land. Daarmee bereikten we rond de honderden jongeren in het voortgezet en beroepsonderwijs.

De opnames van vandaag zijn de derde in een serie van drie. De resultaten komen in november beschikbaar en zijn vrij te gebruiken voor het werven van nieuw talent voor de ambulante handel.

De opnames van vandaag zijn mede mogelijk gemaakt door de medewerking van Geoffrey Franse en Nel Kames van de Haagse markt, de overige marktondernemers van de Haagse Markt, Bianca van Curved Angels, de overige medewerkers van Curved Angels en Bedrijfsonderdeel Markten van de Gemeente Den Haag.

Filmopnames op de markt in Delft voor CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’

Vandaag zijn opnames gemaakt op de markt in Delft voor de CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’. Succesvol marktondernemer Orlando d’Arnault van Basjesnootzaak vertelt in de opnames vol enthousiasme waarom hij op de markt is gaan werken en hoe hij eigenaar en is geworden van Basjesnootzaak.

Orlando viert volgende week voor zijn klanten het 50-jarig bestaan van het bedrijf dat hij ruim 11 jaar geleden heeft overgenomen. Hij houdt nog even geheim wat hij voor de viering in petto heeft.

De CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’ omvat op dit moment twee programmaonderdelen:

  • Op zoek naar leerbedrijven

Met de CVAH-wervingsactie voor leerbedrijven roept de CVAH ambulante ondernemers op om zelf hun medewerkers op te leiden. De leerling volgt een opleiding in het mbo en werkt daarnaast bij de marktondernemer op de markt in de praktijk. Dat werkt!

Meer over word leerbedrijf

  • Gastlessen

Met gastlessen en marktbezoeken maakt de CVAH jonge mensen enthousiast voor ons vak. De afgelopen jaren verzorgde de CVAH jaarlijks tientallen gastlessen op scholen in het hele land. Daarmee bereikten we rond de honderden jongeren in het voortgezet en beroepsonderwijs.

De opnames van vandaag zijn de tweede in een serie van drie. De resultaten komen in november beschikbaar en zijn vrij te gebruiken voor het werven van nieuw talent voor de ambulante handel.

De opnames van vandaag zijn mede mogelijk gemaakt door de medewerking van Gerrie Golsteijn, afdelingsbestuurder Amsterdam en gastdocent, de marktondernemers van de zaterdagmarkt van Delft, Orlando d’Arnault van Basjesnootzaak, de medewerkers van Basjesnootzaak ter plekke en Paul Nijhuis, marktmanager in Delft.

Filmopnames op de markt in Dordrecht voor CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’

Vandaag zijn opnames gemaakt op de markt in Dordrecht voor de CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’. Harold Visser, werkzaam bij Heeren van de Vis, vertelt in de opnames vol enthousiasme waarom hij op de markt is gaan werken en via de  Beroepsbegeleidende Leerweg (BBL) visspecialist is geworden.

Sjors Rosendaal, samen met zijn broer Nico de Heeren van de Vis, beschrijft zijn kant van het verhaal.

De CVAH-campagne ‘CVAH werft nieuw talent’ omvat op dit moment twee programmaonderdelen:

  • Op zoek naar leerbedrijven

Met de CVAH-wervingsactie voor leerbedrijven roept de CVAH ambulante ondernemers op om zelf hun medewerkers op te leiden. De leerling volgt een opleiding in het mbo en werkt daarnaast bij de marktondernemer op de markt in de praktijk. Dat werkt!

Meer over word leerbedrijf

  • Gastlessen

Met gastlessen en marktbezoeken maakt de CVAH jonge mensen enthousiast voor ons vak. De afgelopen jaren verzorgde de CVAH jaarlijks tientallen gastlessen op scholen in het hele land. Daarmee bereikten we rond de honderden jongeren in het voortgezet en beroepsonderwijs.

De opnames van vandaag zijn de eerste in een serie van drie. De resultaten komen in november beschikbaar en zijn vrij te gebruiken voor het werven van nieuw talent voor de ambulante handel.

De opnames van vandaag zijn mede mogelijk gemaakt door de medewerking van John Stoel, voorzitter van de afdeling Dordrecht, de marktondernemers van de vrijdagmarkt van Dordrecht, de Heeren van de Vis Nico en Sjors Rosendaal, medewerker Harold Visser, de overige medewerkers van de Heeren van de Vis ter plekke en de marktmeesters van de gemeente Dordrecht.

Vergeet niet de BBL-subsidie voor 17 september aan te vragen!

Heeft u een BBL-leerling in dienst en bent u een erkend leerbedrijf? Vergeet dan niet de subsidie voor het studiejaar 2017/2018 voor 17 september 2018 aan te vragen. 

De subsidie is een tegemoetkoming in kosten voor de begeleiding in uw bedrijf van een leerling, deelnemer of student.

Gelijk de subsidie aanvragen

Word leerbedrijf